Ըստ Նեգևի և Գալիլեայի զբաղվածության խթանման «Լաուդեր» կենտրոնի, տարածաշրջանային հակամարտությունների և դժվար տնտեսական պայմանների պայմաններում Իսրայելի հարավային գործատուները ցուցաբերել են աշխատանքի աշխատանքի բացառիկ տոկունություն:
Lauder Center-ի հինգերորդ ամենամյա Գործատուների համաժողովին, որը կազմակերպվել էր ԱՄՆ JNF-ի և Իսրայելի հարավային շրջանի արտադրողների ասոցիացիայի կողմից, տարբեր ոլորտների, հանրային գործակալությունների, անվտանգության կազմակերպությունների և առաջատար ընկերությունների ներկայացուցիչներ հավաքվեցին՝ քննարկելու զբաղվածության ընթացիկ մարտահրավերների նորարարական լուծումները: շրջան։
Համաժողովը քննարկեց հմուտ աշխատողներ Նեգևում ներգրավելու և տարածքը ծաղկող արդյունաբերական կենտրոնի վերածելու ուղիները: Իսրայելի Lauder Centers-ի նախագահ Ավի Բալաշնիկովն ընդգծել է ներդրումների կարեւորությունը։ Նեգևում:
«Միայն Դեյվիդ Բեն-Գուրիոնի և Ռոնալդ Լաուդերի նման մարդկանց տեսլականի իրականացումը իրական փոփոխություններ կբերի Նեգևում: Պետությունը պետք է արթնանա և մեկընդմիշտ հասկանա, որ Նեգևի զարգացումը Իսրայել պետության իրական ապագան է»,- ասել է Բալաշնիկովը։
Ամերիկյան հրեական ազգային հիմնադրամի ղեկավար Թալի Ցուրն ընդգծել է կազմակերպության նվիրվածությունը տարածաշրջանին և ասել. «Մենք միշտ նպատակ ենք ունեցել զարգացնել զբաղվածությունը հարավային և հյուսիսային ծայրամասերում և միևնույն ժամանակ ամրապնդել բնակիչների անձնական և սոցիալական կայունությունը։ այս երկրներից։ տարածքներ»։
ԱՄՆ JNF-ի անունից Lauder Center-ի մենեջեր Քերեն Քոհենը նկարագրել է այն աննախադեպ մարտահրավերները, որոնց բախվել է զբաղվածության հատվածը Նեգևում անցած տարվա ընթացքում՝ նշելով, որ շատ իսրայելցիներ տեղահանվել են իրենց տներից և պայքարում են իրենց աշխատավայրում նորից հայտնագործելու համար։ . շուկա.
Տարի, որը նման չէ մյուսներին
«Նախորդ տարին տարբերվում էր Նեգևում աշխատանքի տեղավորման առումով, քան նախորդ տարիները», – ասաց Քոհենը: «Պատերազմի նախօրեին մեր հանդիպած դժվարություններին… միացան դժվարությունները, որոնց նախկինում երբեք չէինք հանդիպել։ Շատ իսրայելցիներ… պետք է նորից հայտնագործեն իրենց զբաղվածության ոլորտում, շատ ընկերություններ և բիզնեսներ դեռ առնչվում են տնտեսական հետևանքների հետ: պատերազմից».
Իսրայելի Արդյունաբերողների ասոցիացիայի հարավային շրջանի նախագահ Ավրահամ Մայմոնը ընդունել է ներկայիս հակամարտությունը բխող եզակի մարտահրավերները՝ ասելով. «Այս տարի մարտահրավերն ավելի մեծ է: Սա պատերազմ է, որը մենք երբեք չենք ճանաչել՝ բազմաթիվ տնտեսական դժվարություններով և սոցիալական ցնցումներով: Այնուամենայնիվ… մենք ականատես ենք լինում, որ զբաղվածության կայունությունը աճի շարժիչ ուժն է։
Ոլորտի ղեկավարները բարձրաձայնում են
Համաժողովին ներկայացվեցին նաև TED-ի ոճով կարճ զրույցներ ոլորտի մի շարք առաջատարներից, ներառյալ իրավաբան Չեն Ավիտանը, Էլա Ամոյալը, Soroka-ի HR մենեջեր, Էյնավ Ցապանին Kfarit-ից և Մայա Հոֆման-Լևին՝ DELL-ի զարգացման մենեջեր բարձր տեխնոլոգիական այգում: .
Միջոցառումն ավարտվեց Լիրազ Մարգալիտի կազմակերպչական կայունության հոգեբանության մասին դասախոսությամբ՝ ընդգծելով դժվար պահերին հարմարվելու և ուժի կարևորությունը։
Լաուդեր կենտրոնը և նրա գործընկերները շարունակում են աջակցել Նեգևում զբաղվածության աճին, նպատակ ունենալով տարածաշրջանը վերածել նորարարության և արդյունաբերության կենսունակ կենտրոնի, չնայած շարունակական մարտահրավերներին:
Այս ամենամյա միջոցառումը դարձել է կարևոր հարթակ՝ քննարկելու, թե ինչպես հաղթահարել խոչընդոտները և օգնել Իսրայելի տնտեսական զարգացումըհարավային ծայրամասում՝ ընդգծելով ինչպես գործատուների, այնպես էլ աշխատողների ճկունությունն ու վճռականությունը:
